Je medewerker is echt wel in staat om zelf eens een overzicht te maken van zijn inkomsten en uitgaven. En je ziet ook, dat hij het wel wíl. Maar toch lukt het niet om dat overzicht te creëren, om keuzes te maken, om regie te pakken.

Hoe komt dit nou? En wat kun je hier als werkgever mee?

In deze video neem ik je mee in mijn gedachten hierover.

Wil je meer weten over hoe het komt, dat mensen met geldzorgen te maken hebben met een IQ-daling? Lees dan mijn blog hierover.

En herken je dit bij een medewerker? Bel me dan gerust om even te sparren. Wacht niet te lang, want geldzorgen gaan niet zomaar over.